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Modernes Personalmanagement im Autohaus – Praxisorientiertes Seminar

Professionelles Personalmanagement ist heute ein entscheidender Erfolgsfaktor im Autohaus. Mitarbeitende zu gewinnen, zu halten, zu motivieren und zielorientiert zu führen, ist zu einer zentralen Managementaufgabe geworden. Gleichzeitig stehen Betriebe vor typischen Herausforderungen wie Fachkräftemangel, hohe Fluktuation, Produktivitätsverlusten oder Konflikten im Team. Genau hier setzt dieses Seminar an.

Dieses 1-tägige Praxisseminar vermittelt kompakt die Grundlagen und Methoden eines modernen, zukunftsorientierten Personalmanagements im Autohaus. Anhand realer Beispiele aus der Praxis erhalten Teilnehmer direkt umsetzbare Strategien für Recruiting, Motivation, Teamführung und Mitarbeiterentwicklung.

Dieses Seminar eignet sich für alle, die Personalverantwortung tragen oder Führungsaufgaben im Autohaus wahrnehmen. Wer sich zusätzlich beruflich weiterqualifizieren möchte, findet ergänzende Informationen zu Voraussetzungen, Kosten, Dauer & Abschluss unter ➝ Kfz Sachverständiger Ausbildung (Guide).

4.94 / 5.00 Bestens bewertet
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„Sehr geehrter Herr Waindok, Ich fand die Zusammenarbeit mit Ihrem Unternehmen super strukturiert und auch organisiert. Es hat mir Freude bereitet, an diesem Webinar teilnehmen zu dürfen. Wie bereits...“

★★★★★
☆☆☆☆☆
Dipl. Ing. (FH) Udo Cullmann
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Seminarinhalte – Personal professionell führen und entwickeln

Seminarinhalte – Personal professionell führen und entwickeln

Das Seminar vermittelt praxisnah aktuelle Instrumente und Konzepte aus dem Personalmanagement mit direktem Bezug zur Automobilbranche:

  • Personalstrategie im Autohaus

    • E-Recruiting & Social Media Recruiting

    • Zielgruppenorientierte Bewerberansprache

    • Employer Branding in der Praxis

  • Moderne Führung & Motivation

    • modernes Führungsverhalten im Autohaus

    • Kommunikation mit Teams & Mitarbeitenden

    • Motivation und Leistungsanreize

  • Konfliktmanagement im Betrieb

    • Konflikterkennung & Lösungsstrategien

    • Umgang mit schwierigen Mitarbeitersituationen

    • Streitfälle im Autohaus konstruktiv lösen

  • Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten

    • Mitarbeiterzufriedenheit steigern

    • Produktivität optimieren

    • Veränderungsprozesse erfolgreich umsetzen

  • Digitalisierung im Personalmanagement

    • Chancen und Risiken von Social Media im Betrieb

    • Einsatz moderner Recruitingtools

    • Arbeitgeberattraktivität steigern

Tagesablauf (Beispiel)

Tagesablauf (Beispiel)

Modul Inhalt
1. Einführung Vorstellungsrunde & Herausforderungen im Personalmanagement
2. Social Media im Betrieb Umgang mit Handy & Social Media – Chancen statt Risiken
3. Change Management Veränderungen planen, begleiten & erfolgreich umsetzen
4. Personalführung Motivation, Kommunikation & Konfliktlösung
5. Recruiting & Nachwuchsgewinnung Azubis finden trotz Fachkräftemangel – kreative Lösungsansätze
Zielgruppe

Zielgruppe

Dieses Seminar richtet sich an Verantwortliche im Autohaus:

  • Betriebsinhaber / Unternehmer

  • Verkaufs- und Serviceleiter

  • Personalverantwortliche

  • Führungskräfte & Teamleiter

  • Ausbilder und Nachwuchsmanager

  • Kfz-Sachverständige mit Personalaufgaben

Ihre Vorteile

Ihre Vorteile

  • Sofort umsetzbares Praxiswissen fürs Autohaus

  • Motivations- und Führungsstrategien für den Alltag

  • Moderner Umgang mit Social Media & Recruiting

  • Lösungen für Konflikte & Teamprobleme

  • Stärkung der Arbeitgeberattraktivität

  • Teilnahmezertifikat inklusive

Seminarinformationen

Seminarinformationen

Dauer: 1 Tag (09:00–18:00 Uhr)
Preis: 475,00 € netto (565,25 € inkl. MwSt.)
Termine: auf Anfrage
Seminarort: bundesweite Seminarorte
Zielgruppe: Personalverantwortliche, Führungskräfte, Autohausleitung
Zertifikat: Teilnahmezertifikat inklusive

FAQ – Häufige Fragen

Gibt es Praxisbeispiele im Seminar?

Ja, das Seminar arbeitet mit realen Situationen aus dem Autohaus-Alltag.

Ist das Seminar für Quereinsteiger geeignet?

Ja, das Seminar richtet sich auch an Teilnehmer ohne klassische Personalverantwortung, die modernde Mitarbeiterführung und Personalprozesse im Autohaus erlernen möchten.
Wer darüber hinaus den beruflichen Einstieg ins Sachverständigenwesen plant, findet hier wichtige Informationen: ➝ Kfz Sachverständiger werden

Wird ein Zertifikat vergeben?

Ja, alle Teilnehmer erhalten ein anerkanntes Teilnahmezertifikat.

Gibt es Fördermöglichkeiten?

Auf Wunsch informieren wir über Förderprogramme für Weiterbildung.



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modal gmbh & co. kg Rennekoven 9, 41334 Nettetal
Tel.: 02153/40984-0, Fax: 02153/40984-9, E-Mail: info@modal.de
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So bewerten uns unsere Kunden:

Auszug aus auf 216 Bewertungen:

★★★★★ Bau Sachverständiger in Krefeld

Sehr geehrte Damen und Herren, Ich bin sehr zufrieden mit der Durchführung der Maßnahme, die beiden Dozenten haben den Lehrstoff sehr gut erklärt und sind auf Fragen intensiv eingegangen. Die Location war für die Durchführung des Präsenzseminars mehr als ausreichend und aufgrund der kleinen Teilnehmergruppe (5 Teilnehmer ) war eine sehr gute Vorbereitung auf die Prüfung gegeben...

von Jens Ackermann

★★★★★ Seminar KFZ Sachverständiger in Hannover

Der Seminarort war gut und angenehm gewählt. Nebensächlich war das Personal dort sehr freundlich, und für das Leibliche Wohl wurd in Form von Ausreichend Getränken und abwechselnden Snacks gut gesort...

von Engelbert Grüner

★★★★★ Bau-Sachverständigen WEBINAR- Seminar

Vielen Dank für die gut organisierte WEBINAR-Schulung. Alles super, guter Service und kompetenter fachlicher Dozent. Der Lehrgangsleiter brachte immer wieder aus seinem persönlichen, unendlichen Fundus, Beispiele um uns an seinen eigenen Erfahrungen teilhaben zu lassen...

von Dieter Striese


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Broschüre: Modernes Personalmanagement im Autohaus PDF Anmeldung / Broschüre (0.75 MB)


Infomaterial (KFZ): Anfordern »

Termine: Ganzjährige Termine
Dauer: 1 Tag
Seminarort: Bundesweit
Fachbereich: KFZ

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